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薪税师都考哪些知识?证书含金量怎么样?

2019-12-27 14:48:05来源:用考培训网综合

不管是HR还是财务人员,薪税师都可作为您未来职业发展的一个选择,如此高值的证书,您是否有些心动呢?下面小编带您详细了解下CCTA薪税师:

什么是薪税师?

“薪税师”是集人力资源管理师与税务师双重岗位于一身的创新型、复合型岗位,其能力标准为需既掌握人力资源管理基础知识及税务基础知识,又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计。

为什么要学习“薪税师”等级考试课程?

通过“薪税师”的学习和培训,让薪酬、税务等相关从业人员和管理人员能够更全面的提升在新监管和政策环境下的业务综合能力,更好地帮助广大企事业单位理解政策、用好政策,并未雨绸缪地做好企业战略及薪酬管理工作。

“薪税师”颁发什么类型的证书?

由中国商业会计学会颁发薪税师职业技能等级(初、中、高级)证书。

中国商业会计学会是什么机构?

中国商业会计学会成立于1987年4月,简称CCAI,本会是中国商业部门的财会工作者和相关企事业单位及社会组织自愿结成的学术性、专业性的、全国性的非营利性的社会组织。

中国商业会计学会接受登记管理机关中华人民共和国民政部和业务主管单位国务院国有资产监督管理委员会的业务指导和监督管理。

中国商业会计学会设立学术委员会,为本会的专业咨询机构,由有较高学术水准或丰富专业实践经验的、具有高级职称的型人员组成,本着专业、公正的原则,主要承担本会学术成果的遴选、立项、评审和专业咨询工作。

“薪税师”都学会哪些知识?

课程内容包括:薪酬管理、社会保险、个人所得税基础知识及申报、薪税软件使用实务、薪税专项审计及风险防范以及相关法律法规政策解读。主要针对新个税改革后的企业薪酬设计,税务规划以及相关薪税服务的指导。

证书含金量

1.一证兼多能,职场新晋实用证书

在企业内部,财务部门和人力部门是两个至关重要的部门,职场人士若能同时掌握这两个部门的核心技能,那在工作中自然是如虎添翼,畅行无阻。

CCTA“薪税师”岗位是集人力资源管理师与税务师双重岗位于一身的创新型、复合型岗位,其能力标准为需既掌握人力资源管理基础知识及税务基础知识,又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计。

2.依托行业协会支持,证书价值潜力无限

CCTA薪税师考试由中国商业会计学会组织,考试合格后不仅可以取得由中国商业会计学会颁发薪税师职业技能等级(初、中、高级)证书,高级薪税师还可以“个人身份”加入全国薪税师协会,终身享受薪税师会员资格。

3.证书价值分级提升,适用不同群体进阶

CCTA薪税师分为三个等级,不仅可以作为职场踏入的敲门砖,也是从业者向高级管理人员发展的新路径。

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