发布时间:2020-10-23 11:22:32来源：转载
根据《2020年贵州省企业人力资源管理师报名通知》得知，2020年9月贵州人力资源管理师综合评审机考时间为9月19日。
考试时间具体考试安排如下：
(一)鉴定时间。按照全省统一安排鉴定时间为2020年9月19日，理论知识考试时间：上午08：30-10：00;专业能力考核时间：上午10：30-12：30;综合评审时间：下午14：00-16：00。
(二)鉴定地点。具体地点另行通知，以考生准考证为准。
(三)鉴定考核标准以《企业人力资源管理师国家职业技能标准 (2019年修订)》为准。
(四)鉴定考核方式：理论知识考试、专业能力考核、综合评审均采用上机考试。
(五)一级、二级综合评审采用上机考核，不再提交论文。
(六)准考证打印：考生自行打印准考证，打印入口(全国统一鉴定考试报名入口)。
(七)2019年11月统一鉴定合格成绩予以保留，考生可进行单科补考(理论知识、专业能力考核、综合评审其中一项)。缴费按单科项目设置标准缴费(专业能力考核含综合评审)。
(八)鉴定结果公布：鉴定成绩将通过贵州省职业技能鉴定考评指导中心网站进行公示，鉴定合格人员将颁发《国家职业资格证书》并于“国家职业资格证书全国联网查询”网站查询。
(九)本次统一鉴定为贵州省最后一次以国家职业资格形式对技能人员进行考核评价，所有考生如考核鉴定不合格将不予成绩保留和补考。今后企业人力资源管理师技能等级评价工作将按照国家职业技能等级制度改革要求，采用社会化职业技能等级认定方式进行技能评价，各级职业技能鉴定考评指导中心将不再承办具体考核评价和颁发证书。
2020年贵州人力资源管理师考试科目：
四级人力资源管理师考试科目：《理论知识》和《专业技能》;
三级人力资源管理师考试科目：《理论知识》和《专业技能》;
二级人力资源管理师考试科目：《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》;
一级人力资源管理师考试科目：《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》。
2020年贵州人力资源管理师考核内容：
《理论知识》考核内容：
选择题，主要包括《职业道德》和《专业知识》。
《职业道德》通常会有25道选择题，权重10%，共10分;
《专业知识》通常有100道选择题，单选60道，多选40道，权重90%，共90分。
《专业技能》考核内容：
简答题、计算题、综合题，权重100%，共100分。
《综合评审》考核内容：
考试方式一：文件筐
闭卷考试，文件筐又叫公文处理测验。模拟现实工作情景为考生提供一系列文件和材料，要求其在规定条件下对这些文件进行处理，以考察其工作能力和处事风格等。
题量：1个背景资料，10道小题。
考试方式二：论文写作
闭卷考试，从给定的三个材料中选择一个，结合材料分析和自己的工作经验书写，要求1500字。
考试方式三：论文+答辩
开卷考试，根据各省技能鉴定中心要求，在给定的材料中选择并书写论文提交，然后由各省组织现场论文答辩。
2020年贵州人力资源管理师考试科目及内容以贵州职业技能鉴定中心最新发布的人力资源管理师考试报名公告为准。
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